地域企業のための越境学習型プログラム「ローカルベンチャーシップ® in 新潟 Season3」を実施します。

ローカルベンチャーシップは地域企業の経営者・管理職と、外部の若手人材（学生・20代の若手社会人）が「ベンチャーバディ」として対等な関係で組み、3か月にわたり自社の経営課題に取り組む越境プログラムです。
2023年にスタートし、Season0のトライアル実施から数えて4年目を迎え、新規事業の創出や組織変革、社員の自律化など、参加企業ごとに多様な成果が生まれてきました。
「ローカルベンチャーシップ®」のようなプログラムは、一般的には実践型インターンシップの一つに分類されますが、まだまだ新潟県では認知度・実施率ともに高くはありません。
そこで、Season3スタートに先立ち「実践型インターンシップ入門セミナー」を開催いたします。
実践型インターンシップという仕組みをはじめて知る方、自社での導入を検討される方を対象に、考え方の基本から先行事例までを90分でお伝えする入門編です。

実践型インターンシップ入門セミナー 開催概要

日時：【対面開催】
2026年6月17日（水）13:30-15:00
2026年6月19日（金）13:30-15:00

【オンライン開催】
2026年7月7日（火）17:00ｰ18:30
※全3回開催、いずれか1回にご参加ください

会場：MOYORe:(モヨリ) 小会議室 3
（新潟市中央区花園1丁目1−21 CoCoLo南館 1F）
※オンラインはZoomにて開催。前日までにメールにてURLをお送りします
対象：新潟県内の地域企業の経営者・管理職・人事担当者／実践型インターン導入に興味のある方
定員：各回8名。オンラインは定員なし
参加費：無料

セミナー内容

「インターン」と聞くと、学生のための仕事体験を思い浮かべる方も多いかもしれませんが、実践型インターンシップはそれとは異なります。
受入企業にとっては自社の経営課題に取り組む3か月の協働であり、学生・若手社会人にとっては挑戦と成長の機会となる、双方向の試みです。
本セミナーでは、実践型インターンシップの定義と特徴、プログラム設計の考え方、人材受け入れに対する基本スタンス、成果を生み出すためのポイントや先行事例（県外の先進的な取り組みと新潟での実践事例）をご紹介します。
採用活動の枠を越えた「経営課題の前進」「組織文化の変化」「経営者自身の越境」「関係人口の創出」という4つの価値を、参加企業のリアルな声とともにお伝えします。